Categoria:psicologia

Sviluppo Personale: “la storia Infinita”

Ciao,

qualche giorno fa ero a casa (in Liguria) e nel pomeriggio e mi sono visto “la storia infinita“..che era uno dei miei film preferiti quando ero bambino.

Era un bel po’ di tempo che non lo vedevo e,guardandolo mi sono accorto che è una”cascata di metafore potenzianti”.

L’ho beccato proprio mentre Artax il suo cavalloaffoga “nelle paludi della tristezza”… delle paludiche ti inghiottono se ti “arrendi alla tristezza”.(la scena che hai visto nel “video”)

Più avanti incontra il “fortuna drago” che gli dice:”se non ti arrendi la fortuna arriva”. Questomi ricorda qualcosa;-)

Poi deve superare l’Oracolo del sud…dove ci sono due sfingi che fulminano chi non è davvero”sicuro di se”…e chi “dubita di se stesso”…

e la seconda porta…è uno specchio che ti mettedi fronte al tuo “vero io”.…

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Psicologia : l’anti-DSM …come scoprire i tuoi “punti di forza” in 15 minuti ;-)

punti-di-forza

Ti è mai capitato di parlare con un tuo amico psicologo (o forse lo psicologo eri tu stesso) e dirgli”ehi non mi starai mica analizzando?”.

A me, da psicologo è capitato un mucchio di volte. Spesso le persone temono l’analisi psicologica (e le capisco perfettamente). Questo accade in tutte le professioni medico-cliniche.

Il terrore è sempre quello di “essere sbagliati” o di avere qualche cosa fuori posto di cui non possiamo renderci conto.

L’intera psichiatria e la psicologia clinica sono fondate su un terribile DSM o il “Manuale Diagnostico e Statistico dei disturbi mentali” (brrrr;-))

Immagina uno scenario diverso:

“Scusa ma non mi stari mica analizzando?”…risposta:…

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Psicologia Neurolinguistica: Buon Natale :-)

Ciao,

oggi non credo che tu abbia il tempo di leggere i miei”vaneggiamenti”;-) ed è per questo che ho registrato un piccolo Video:

Ho rimosso il video perché si è perso il link…vai a cercarlo sul mio canale di Youtube!

 

 

 …

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Stress e Infarto: “attento al tuo capo”…

 

Ciao,

è dell’altro ieri la notizia di una ricerca enorme condotta dall’ “Occupational and environmental medicine” che proverebbe l’alta correlazione fra”capi cattivi” e “infarto”…

Lo studio svedese ha coinvolto 3000 impiegati (un numero altissimo per una ricerca) ed ha constatato che…

“I dipendenti che considerano il proprio datore di lavoro ingiusto hanno il 25% in più di probabilità di incorrere in gravi attacchi cardiaci”!

Percentuale che aumenta del 64% se si lavora da oltre 4 anni con quel datore di lavoro :-O una”significatività” a dir poco spaventosa….

La ricerca ha sottolineato che chi si sente, trattato male e/o sottovalutato tende ad assumere alcuni comportamenti a rischio…come stress, fumare,bere, guida spericolata, ecc.…

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Bioteam psicologia e Team Building, l’importanza delle relazioni…

La cosa che mi piace di più della “psicologia” è che studia TUTTI gli ambiti della vita umana!

Se non mi credi fatti un giro nelle Università e non troverai nessun lettino ma solo tanti ricercatori squattrinati che studiano cose strane!

Come forse già sai uno dei miei siti preferiti sulla comunicazione online è quello di Robin Good che, di nuovo, sembra non c’entrare una mazza con gli argomenti di questo blog…e invece… …

Invece come sempre il grande Robin stupisce ed ecco un’intervista bellissima per chiunque si occupi di organizzazioni e di Team Building…è un intervista a Ken Thompson

Ok questo è solo un pezzo del video, ma se vai sul sito di Robin Good trovi (quasi) tutta l’intervista…con traduzione annessa CLICCA QUI per vedere la pagina esatta…

Forse ti stai chiedendo…ma che c’entra la psicologia con le organizzazioni…e soprattutto con iTeam Virtuali?…

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