Ciao,
ti ricordi il post dedicato allo Stress lavoro correlato? ti
avevo raccontato che dal 15/03 è diventata legge, per
le aziende, misurare e agire sullo stress correlato ai
rischi psicosociali.
Qualche malizioso afferma che sia una mossa politica o
un modo per far fare più soldi a noi psicologi;-) ma in
realtà, come sostenitore dello sviluppo personale mi
pare una prima azione concreta verso il benessere
reale dei lavoratori.
Pensaci, una persona passa mediamente metà della
propria vita lavorando ed è giusto che sia tutelata a
360°! Infatti, dalle ricerche ISTAT pare che il lavoro
sia la 1° causa di Stress nella vita delle persone...
e non faccio fatica a crederci ;-)
Oltretutto è ormai dimostrato che lo Stress è la causa
principale di diverse problematiche che vanno dal
"semplici comportamenti a rischio" a vere e proprie
patologie (burnout, colon irritabile, psoriasi, ecc...).
Finalmente lo Stato ha aperto gli occhi verso questo
bisogno collettivo di controllo dello Stress...come forse
saprai lo Stress non è solo "cattivo" ma è giusto che ci
sia una sua "equilibrata distribuzione" per prevenire
tutti i fastidiosi (e a volte terribili) disturbi che vi
sono collegati.
Non tutti hanno la fortuna, come te che mi leggi, di
conoscere questi aspetti del proprio lavoro e di possedere
gli strumenti adatti per poter farvi fronte. Infatti
scommetto che tu conosci già l'importanza di saper
far fronte alle situazioni stressanti...altrimenti non
saresti qui ;-)
Ho una marea di amici e colleghi medici che si trovano
a dover spiegare i concetti di stress ai propri pazienti.
E solo pochi di loro sono realmente attrezzati per dare
un consiglio utile in questo senso...perché la nostra
medicina occidentale non si occupa della mente ma
solo del corpo o dei pezzi di corpo (ok discorso troppo
lungo da affrontare ;-))
Se, sfortunatamente ti è capitato di subire gli effetti
collaterali dello Stress sul lavoro sai perfettamente
perché ci tengo così tanto. Siamo tutti nella stessa
barca...e possiamo iniziare a remare nella
medesima direzione ;-)
...una società che corre velocissima ed è giusto che ci
siano persone preparate che monitorino lo stato di "usura
del lavoratore" per fare in modo che il livello della qualità
della vita sia sempre più alto e tutelato...
..e che le soluzioni elaborate dalla psicologia e dallo sviluppo
personale siano divulgate per fare in modo che le generazioni
future siano a conoscenza della enorme importanza della
psicologia in ogni attività umana.
Tu che cosa ne pensi? lasciami un commento qui sotto e
se non lo hai ancora fatto iscriviti ai miei feed...riduce
lo stress ;-))
A presto
Genna
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